Meillä on tapana kysyä lapsilta jo hyvin nuorena, millaiset he haluavat olla kasvaessaan. Ja vaikka emme odota heidän kaikkien haluavan edelleen olla astronautteja, baleriineja ja palomiehiä kasvaessaan järjestyksessä, meillä ei ole varaa itsellemme samanlaista joustavuutta urallamme. Totuus on, että on täysin hienoa (ja täysin normaalia) ymmärtää, että ura, jota olet pitänyt vuosikymmenien ajan ja ajatellut olevani intohimoinen, kunnes eläkkeelle siirtyminen ei todellakaan toimi sinulle. Joten miten tiedät, että olet saavuttanut tuon pisteen? Uravalmentajien, HR-asiantuntijoiden ja muiden ammattilaisten mukaan täällä on 15 hienovaraista merkkiä siitä, että olet valmis urakehitykseen.
1 Pidät taukoa, vohvele tai kääntyy, kun sinulta kysytään: "Mitä teet?"
Shutterstock
Uramuutosfoorumin The Ambition Plan perustajan Lauretta Ihonorin mukaan henkilön voi olla vaikea sanoa tai kirjoittaa mitä tekevät, mikäli hän tuntee olevansa väärin uransa suhteen. "Tämä johtuu siitä, että et tunne, että se edustaa oikeasti sitä, kuka sinä olet ihmisenä, etkä halua tunnistaa sitä ammatin jäseneksi", hän sanoo. "Oikean uran ihmiset tuntevat olonsa mukavaksi, että heidät nähdään tietyn teollisuuden tai ammatin jäsenenä. Tämä johtuu siitä, että he arvostavat tekemänsä työtä ja pitävät sitä arvokkaana työnä."
2 Sinusta on tullut "kyllä" henkilö.
Shutterstock
Aikaisemmin olit äänekäs, kun et ollut samaa mieltä työpäätöksestä, mutta nykyään sanot sokeasti "kyllä" kaikelle, mitä pyydetään tekemään - jopa silloin, kun näet logiikan olevan virheellinen. "Kyllä-mieheksi tuleminen on selvä merkki siitä, että apatia on asettunut", Ihonor sanoo. "Olet virallisesti poistunut työstä niin paljon, että et edes välitä sellaisten ongelmien estämisestä, jotka voivat tehdä elämästäsi vaikean linjan. Tämä johtuu siitä, että olet alitajuisesti päättänyt, että et ole paikalla, kun näiden huonojen päätösten vaikutukset."
3 Olet menettänyt kiinnostuksen aktiviteetteihin ja harrastuksiin työn ulkopuolella.
Shutterstock
Kuluttamalla arvokasta energiaa yrittäessäsi saada se läpi työpäiväsi, sinun on pakko tuntea köyhyyttäsi yöllä ja viikonloppuisin, mikä vaikeuttaa seurustelua ja nauttimista pienistä asioista, jotka ovat aikaansaaneet sinulle nautinnon, toteaa Michele Mavi, valmennuspalvelut sekä sisäinen rekrytointi ja koulutus työvoimanhallinta- ja kykyjen hankintayrityksessä Atriumissa.
Joten jos lopetat huolehtimisen aktiivisuudestasi, jota olet rakastanut, se voi olla merkki siitä, että olet valmis uranvaihtoon. "Se voi esitellä itsensä tarpeettomasti maanantaina bluesina tai talvisena SAD: na, mutta se kannattaa tutkia", sanoo ResumeLabin uran asiantuntija Roger Maftean. "Kertoimet ovat, että kehosi ja mielesi alkavat kertoa sinulle syvempää tarinaa. Sen, joka aiemmin kiihdytti, sinun tulisi pysyä terveellisenä pakoaukkona eikä siitä tule tulla vaarallista velvoitetta."
4 Et enää oppi.
Shutterstock
Jokainen haluaa olla avainhenkilön asiantuntija. Mutta jopa mestarit voivat kasvaa umpeen, jos he eivät jatkuvasti haasta ja päivitä tietopohjaaan, kertoo Tim Toterhi, uravalmentaja ja unelmatyön hankkimisen ja murskaamisen HR-oppaan kirjoittaja .
"Parhaat opettajat ovat opiskelijoita", hän selittää. "Jos olet saavuttanut urasi jonkin asteen, jossa et enää opiskele, on vaara, että sinusta tulee sotkuinen tietämys. Joko käynnistä uudelleen näkymäsi tai poistu pelistä, ennen kuin näkökulmasi huijaa tuotemerkkiäsi."
5 Et enää halua antaa uraasi 100 prosenttia.
Shutterstock
Muistatko kun aloit urasi ja olit tulessa - halukas tekemään kaiken tarvittavan siirtyäksesi tikkaat ylös ja tehdä laadukasta työtä? Kun se menee pois, se ei ole loistava merkki. "Intohimomme urallamme herättää meidät aamulla ja pitää meidät töissä, kunnes työ tehdään oikein", sanoo yrittäjä, puhuja, kirjailija ja valmentaja Julia Aquino-Serrano. "Kun olemme loistavassa yrityksessä, mutta yritämme nousta sängystä, juoksevat ovesta ja jättämme työpöydällemme, on todennäköisesti aika siirtyä johonkin, joka ajaa ja motivoi meitä. Kun työskentelemme vahvuuksina ja intohimoina, meillä on tapana olla paitsi vahvaa varaa urallamme, mutta nautimme myös joka päivä."
6 Sinusta tuntuu, että tekemälläsi työllä ei ole merkitystä.
Shutterstock
Tunne, että tekemäsi työ on turhaa, on merkki siitä, että työsi ei täytä sinua - ja jos et ymmärrä, kuinka ketään voi motivoida alaasi, on aika arvioida uudelleen. "Tärkeä osa tyydyttävää uraa on tunne, että olet tekemässä muutosta ja osallistumassa jotain tärkeämpää kuin sinä itse", hän selittää. "Jos et enää tunne, että tekemäsi työ vaikuttaa, ja tämä on sinulle tärkeää, on aika uramuutos."
7 Arvosi eivät enää vastaa uraa.
Shutterstock
"Arvomme ovat saattaneet olla ansaita rahaa uran alkaessa, ja nyt haluamme" vaikuttaa "maailmaan tai kehittää yritystä äskettäin paljastumattomien intohimojemme ympärille", Aquino-Serrano sanoo. "Arvojen muutos luo yhteyden katkaisun. Uran yhdistäminen syvemmälle ajamiseen luo sisältöä ja uusi intohimo, johtaen lopulta menestykseen ehdoillasi."
8 Sinulla on vaikea saada fyysisesti töihin joka päivä.
Shutterstock
Yksi ensimmäisistä merkeistä, että sinun pitäisi tehdä uramuutos, on se, kun alkaa piirtää päivittäistä rutiiniasi. Syynä voi olla tehtävien toistettavuus, motivaation puute suorituskyvyn parantamiseksi tai yksinkertaisesti tajuaminen, että olet jumissa umpikujassa olevasta työstä tai urasta. "Burnoutilla on taipumus tapahtua monille liian päteville henkilöille, jotka ovat työskennelleet pelkästään" laskujen maksamiseksi ", minkä seurauksena he menettävät kiinnostuksensa työhön ajan kuluessa", kertoo uran What to Become perustaja Darko Jacimovic. ja koulutusopas. "Kun tämä ensimmäinen" kipinä "muutaman ensimmäisen työviikon aikana häviää, ja alatte kysyä, miksi näytät töihin joka päivä, on aika uramuutos."
9 Lomat eivät anna sinun latautua.
Shutterstock
Meillä on taipumus ajatella, että kaikki mitä tarvitsemme palauttaaksemme intohimomme työhön, on jonkin aikaa pois. Mutta mitä teet, kun loma ei anna sinun virkistyä? "Yleensä tämä on merkki siitä, että pelissä on enemmän kuin pelkkä tunne ajaa alas päivittäisestä", sanoo Rich Fran k lin, KBC Staffingin perustaja ja presidentti. "Haluat ehkä katsoa itse työtä ongelmien lähteenä."
10 Hiki pieniä asioita työssä.
Shutterstock
Syvä tyytymättömyys uraasi voi ilmetä kymmenillä pienillä tavoilla, kuten jos joudut valittamaan useammin pienistä tapahtumista, jos sinulla on enemmän erimielisyyksiä pomosi kanssa tai olet enemmän ärsyttänyt kollegoidesi suhteen. "Kun joku tekee jotain, joka todella täyttää syvällä tasolla, niin pienet ärsytykset eivät rekisteröidy tai poistuvat nopeasti", selittää Oculus-instituutin perustaja ja johtaja Sean Sessel.
11 Olet keskittynyt nostamaan palkkaasi huomattavasti.
Shutterstock
Vaikka halu ansaita enemmän rahaa ei juurikaan ole normaalin tilan ulkopuolella, se voi olla myös merkki muutoksen tarpeesta, Sessel sanoo. "Haluat erityisesti seurata ajatuksiasi esimerkiksi" Minulle ei makseta tarpeeksi palkkaa sietää tätä hölynpölyä ", hän selittää. "Se on paljon useammin merkki ongelmasta, jota ei korjaa mitkään kohtuulliset rahasummat ja joka vaatii urakehityksen."
12 Suorituskykyarvostelut ovat usein alhaisemmat kuin odotit.
13 Kysyt usein muilta heidän uransa suhteen.
Shutterstock
Toki, saatat olla todella kiinnostunut siitä, mitä ihmiset tekevät elantonsa puolesta, mutta kiinnostus muiden työpaikkoihin voi tarkoittaa myös sitä, että olet valmis muutokseen. Usein kysymällä ystäviltä, kollegoilta tai muilta ihmisiltä, millainen heidän uransa on, saattaa olla merkki siitä, että et ole täysin varma siitä, mihin sovitit nykyisessä urassasi, Youngberg sanoo.
14 Sinusta tuntuu nagging, että sinulle löytyy jotain enemmän.
Shutterstock
Jos kysyt, onko sinulle jotain enemmän, niin vastaus on, kyllä, siellä on. "Jokainen meistä voi itse määritellä, mikä on meille tärkeä ja kuinka uramme tukee päämääräämme", sanoo ura- ja johtamisvalmentaja Emily Eliza Moyer. "Jos tunnet olosi tyytymättömäksi työhösi, se tarkoittaa todennäköisesti, että on aika tehdä sisäinen pohdinta arvioidaksesi, mitä tuo jotain enemmän voi tarkoittaa sinulle."
15 Vietät vapaa-aikasi miettiä, oppia tai jopa tehdä uuteen liittyviä asioita.
Shutterstock
Ne unet, jotka kuplivat aina, kun aivosi ovat rauhallisia, kuten suihkussa tai kävelyllä, ovat TyAnn Osborn, menestysopas ja vahvuuksien guru, nimeltään "vuosikertoiksi ". "Ne voivat myös laukaista, kun näemme televisiosta jotain mielenkiintoista, luemme artikkelin tai saamme tietää jonkun tekevän jotain kiehtovaa", hän sanoo. "Liian usein hylkäämme nämä kaipaukset, koska ne eivät ole käytännöllisiä tai kannattamattomia, mutta silti ne tulevat takaisin. Seuraavalla kerralla, kun tapahtuu, kiinnitä huomiota. Ota huomioon vuosikertomukset. Ajan myötä saatat havaita malleja, jotka voivat olla hyviä vihjeitä seuraava uranseikkailu."
Hack Your Wealth -yrityksen perustaja Andrew Chen sanoo myös, että on ehdottomasti kiinnitettävä huomiota merkkeihin, jotka vetävät sinut kohti uutta uraa. "Jos huomaat unelmasi ja lukemassa ura-alueita koskevia uutisartikkeleita ja blogin kirjoituksia, kommentoit sitä koskevia monia Facebook-viestejä, sijoitat jopa vapaa-aikaa (ja rahaa) tekemällä sen harrastuksena tai ottamalla kursseja siitä, jne., se on merkki siitä, että voi olla aika muuttaa uraa ", hän selittää. "Olet selvästi luonnollisesti motivoitunut ja käytät jo aikaa ja resursseja siihen. Miksi et ryhdy ryhtymään toimiin tehdäkseen siitä virallisen?"
