15 merkkiä olet löytänyt täydellisen liikekumppanin

Small Kitchen, Big Thanksgiving with Alison Roman | NYT Cooking

Small Kitchen, Big Thanksgiving with Alison Roman | NYT Cooking
15 merkkiä olet löytänyt täydellisen liikekumppanin
15 merkkiä olet löytänyt täydellisen liikekumppanin
Anonim

Olet harkinnut vaihtoehtoja, ylittänyt hyvät ja huonot puolet, ja olet vihdoin valmis sitoutumaan pitkäaikaiseen sitoutumiseen. Ei, et päätä naimisiin. Olet syventymässä liikekumppanuuteen.

Monille menestyneille yrittäjille päätöksenteko siitä, ketkä harjoittavat liiketoimintaa, on avioliitto yhtä tärkeä kysymys - niin monien henkilökohtaisten kuin taloudellistenkin näkökohtien kanssa -. Ja se on monella tavalla monimutkaisempi valinta. Valitse viisaasti ja sinä ja perustajasi voivat ravistaa alaasi ja ansaita molemmat paljon rahaa (varsinkin jos otat huomioon nämä 20 onnistunutta käynnistysstrategiaa). Tee virhe, ja sinä ja pankkitilisi pidät valitettavasti sitä tulevien vuosien ajan.

Joten mitä asioita sinun pitäisi etsiä perustaja- tai liikekumppanilta - ja mitä kysymyksiä sinun tulisi kysyä itseltäsi, kun luulet löytäväsi oikean henkilön? Tässä on 15 tapaa kertoa löytäneesi The (uuden liiketoimintasi). Tässä on 60 tapaa hankkia ylimääräiset 60 minuuttia joka päivä, jotta saataisiin hienoja tuottavuusneuvoja.

1 Et ole ystäviä

"En sanoisi, että se olisi virhe, mutta sinun on tutkittava erityisen huolellisesti, jos haluat aloittaa hankkeen ystävän kanssa", sanoo Vitaliy Vinogradov, Modern Place Lightingin toimitusjohtaja. "Olet lähinnä vaarantamassa ystävyyden, kun aloitat yritystoiminnan. Tyypillisesti ystävät eivät kiinnitä huomiota toistensa työetiikkaan ja harkitsevat monia mahdollisia virheitä. Kuvittele olevansa tilanteessa, jossa liiketoiminta epäonnistuu. tai on valtava määräaika, miten luulet heidän reagoivan?"

2 Silti voit puhua puhumattakaan

"Pelaan tennistä ja kentällä, tietämättä edes jonkun nimeä, voin kertoa, kommunikoimmeko hyvin", sanoo Vicki Salemi, ura-asiantuntija ja Big Caren isossa kaupungissa kirjoittaja . "Jos toinen henkilö kuuntelee, kun pelaamme tuplaa, minä sanon:" Sain sen! ""

Mahdollisuus ilmaista huolenaiheita ja henkilökohtaisia ​​huolenaiheita (sekä suullisesti että ei-suullisesti) auttaa vahvistamaan suhdetta ja liiketoimintaa, ja on avain korkean stressin aikana.

3 He voivat tehdä mitä et voi

"Löydä ihmisiä hyvältä asioissa, joissa et ole. Jos sinä ja liikekumppanisi olette liian samankaltaisia ​​ja nautitte työskentelystä samojen asioiden parissa, kaikki" muut jutut "laiminlyödään", Highrisen toimitusjohtaja Nathan Kontny sanoo.

Tarvitset jonkun, joka tuo kaiken puuttuvan pöydälle, jotta sinusta tulee kokonainen paketti joukkueena. On erityisen hyödyllistä, että sinulla on myös jaettuja taitoja, mutta sinun on varmistettava, että kaikki kriittiset taidot ovat siellä molemmissa. Esimerkiksi yhden teistä - ellei molemmat teistä - pitäisi ehdottomasti tietää nämä 5 salaisuutta täydellisen liikekokouksen järjestämiseksi.

4 Liiketoiminta on saman prioriteettitaso molemmille

Jos tämä on kokopäiväinen työ sinulle ja sivukeikka kumppanillesi, se todennäköisesti johtaa vaikeuksiin linjassa. Salemi ehdottaa kysymyksiä, jotka sinun tulisi kysyä harkittaessasi, voisiko joku olla sinun perustajasi: "Mikä on heidän saavutuksensa? Mikä on heidän visio? Onko tämä heidän ainoa huomionsa vai onko heillä muita hiilejä tulessa?"

On vaarallista tehdä yhteistyötä jonkun kanssa, joka todennäköisesti menettää kiinnostuksensa tai jonka lähetät myöhemmin uudelleen työskentelemään vähemmän kuin sinä.

5 Olet siinä samasta syystä

Shutterstock

"Perusarvojen yhdenmukaistaminen on tärkeä näkökohta", Macleod sanoo. "Esimerkiksi: Ansaitse voittoa minkä kustannuksella - ympäristö, eläimet, suhteet / ihmiset? Mikä on tärkein syy, jonka vuoksi haluat perustaa yrityksen? Tämä menee henkilökohtaisille arvoillesi ja on oltava kaikkien eturintamassa. suhde liikekumppaniin. " Ja toivottavasti sinulla ja yhdessä perustajillasi on molemmat tämä tärkeä taito, joka menestyvillä ihmisillä on.

6 Sinut psykoidaan työskentelemään heidän kanssaan

"Päivän päätteeksi haluat kumppanisi olevan joku, jonka kanssa olet innostunut olevasta liike-elämästä", sanoo Stuart Snyder, The Exorcist -elokuvan uuden tuotannon, joka tulee ensi-iltaan Lontoon West Endissä, tuottaja. 2017 ja Broadway vuonna 2018, sekä ikonisen 85-vuotiaan Bealin's Hummerilaiturin omistaja / kumppani, joka on tehnyt tiivistä yhteistyötä toisen kumppanin kanssa molemmissa hankkeissa. "Sinun on voitava luottaa ja kunnioittaa heitä ja jakaa yhteinen arvojärjestelmä ja visio."

7 He eivät ota erimielisyyksiä henkilökohtaisesti

Shutterstock

"Hyvä liikekumppani on sellainen, joka pystyy jakamaan keskusteluja osiin eikä anna sen vaikuttaa yrityksen toimintoihin", Lim sanoo. Kun erotat asiasta, ota se sellaisena kuin se on: Esimerkki erilaisista mielipiteistä. Erimielisyys on luonnollista, ja avoin keskustelu on merkki terveestä yrityksestä. Sinun pitäisi voida hajottaa se, tehdä päätös ja siirtyä eteenpäin. Ja jos (tai todennäköisemmin, kun) vihastut itseäsi, sinun on molempien tiedettävä paras tapa pitää viileänä, kun haluat kadottaa sen. Vaikka keskustelu kuumenee, sinun pitäisi molemmat pystyä eroamaan ilman kovia tunteita.

8 Peruslogistiikka

"On tärkeää tietää, asuuko perustajasi länsirannikolla, kun olet itärannikolla. Toimiiko se molemmille ja kuinka usein tapaatte? Tai jos olette samassa kaupungissa, niin työskenteletkö toimistossa? " kysyy Salemi. "Jos sinulla on toimisto, molempien perustajien tulee olla työpaikalla. Jos kasvatat yritystäsi ja sinulla on toimisto keskitetyssä painopisteessä, toimistossa sijaitseminen on välttämätöntä perustajalle. Miksi kenenkään pitäisi käydä työpaikalla, jos perustajia (yrityksen avainhenkilöitä) ei ole siellä?"

Tietysti, jos samassa paikassa oleminen ei ole yhtä tärkeä prioriteetti sinulle ja perustajallesi ja olet päättänyt työskennellä molemmilta kotoa, myös sen logistiikan tulisi olla järkevää. Sijainnin lisäksi "se auttaa saamaan kolmannen osapuolen mukaan jo prosessin varhaisessa vaiheessa, samoin kuin tilintarkastajan, jota käytät yrityksessäsi ja / tai asianajajana", Salemi sanoo. "Heidän eteenpäin esittämät kysymykset voivat myös auttaa määrittämään liiketoiminnan näkökulmasta, jos olet samalla sivulla." Ja kun palkkaat uusia kykyjä, muista nämä 8 pelinmuutosstrategiaa, joka jokaisen pomo tuntee.

9 Te molemmat suosittelette toimittamaan taustatarkistuksen

"Internet tarjoaa sinulle kultaisen mahdollisuuden tutustua todellakin tämän henkilön kokemukseen", sanoo palkittu toimittaja Anita Bruzzese, joka kattaa urat ja työpaikat. "Voit tarkastella sosiaalisen median verkkokäyttäytymistä, keskustella keskinäisten verkkoyhteysten kanssa ja jopa tarkistaa julkisia tietoja aiemmista konkursseista tai (taivas kieltää) rikollisesta taustasta."

Yhden perustajan, joka suostuu liittymään sinuun täydellisessä taustatarkastuksessa, pitäisi nähdä se osoituksena luottamuksesta, ei epäilystäkään.

10 He sopivat liiketoiminnan rakenteesta

"Vaikka tämä henkilö olisi ystävä tai perheenjäsen, olisi tehtävä päätös siitä, onko sillä liiketoimintaa järkevää", Bruzzese sanoo. "Kysy sen rakenteesta, taloudellisesta jakautumisesta jne."

Hän ehdottaa pienyritysten hallinnon käyttöä resurssina päätöksentekoon näistä kohdista.

11 Te molemmat näette ikän vain numerona

Shutterstock

"Yleensä on vaikeampaa nähdä etenkin vanhemmat ihmiset toisiaan tasavertaisina", Vinogradov sanoo. "Entinen kumppanini oli noin 10 vuotta vanhempi kuin minä ja kommentoi aina sitä, kuinka nuori olin ja ymmärtänyt tiettyjä elämän osa-alueita. Tämä puolestaan ​​aiheutti paljon kitkaa."

Tämä tarkoittaa varmuutta siitä, että vanhempi perustajaosakas ei ole tyyppi, joka haluaa osoittaa määräävän aseman, puhua mielipiteesi ja hallita. Jos he ovat nuoria, heidän pitäisi olla joku, joka ei toimi (ja ehkä sinun pitäisi kokeilla tätä hiustyyliä ajaaksesi 10 vuotta ikäiseltä). Kummassakin tapauksessa, jos teidän kahden välillä on ikäero, sinun pitäisi olla varma, että se ei luo esteitä.

12 He ovat skeptisiä - ensin

"Kun joku tuntuu yhtä skeptiseltä kuin minä, kysyy vaikeita kysymyksiä, ymmärtää sopimuksen antamisen ja ottamisen, ei ole liian kiihtyvä ja näemme silmät suoraan pitkän aikavälin tavoitteisiin, se saa minut tuntemaan paremmin aloittamalla liikesuhteen ", sanoo Brandon Crossley, toimitusjohtaja rahoitusnäkymien alustaan ​​Poindexter. Yksi perustaja, joka kysyy kysymyksiä, on se, joka huomaa tulevaisuudessa kaihtimiesi potkut - arvokas piirre kumppanissa.

Kun olet ottanut kaikki nämä tekijät huomioon, olet matkalla pitkäaikaiseen kumppanuuteen, joka toivottavasti kestää eliniän. Yhdessä voit selvittää kuinka rakentaa täydellinen yrityksesi tai menestyvä käynnistys - ja jos tarvitset ylimääräistä motivaatiota, tässä on 50 inspiroivaa menestyslainausta aloittaaksesi yrityksesi uuden perustajasi kanssa.